江阳区持续发力“智能终端”企业人力资本办事

浏览次数: 发布时间:2019-05-13

  加强配套办事,企业不变用工。为园区智能终端企业成功出产,区人社局组织各智能终端企业对新招员工开展岗前技术培训。截至9月,组织培训26期,培训员工2785人,发放培训补助147.11万元;为便利园区智能终端企业就近当场打点社保营业,区人社局抽调4名营业入驻高新区处事大厅,让企业不出园区就能打点养老安全、工伤生育安全等五险营业。

  据统计,截至9月底,江阳区向高新区和江南科技园区智能终端企业送工2349人,送工人数领先各区县(第二名799人)排名第一,江阳区相关部分、各镇街持续发力,保障“智能终端企业”后续无力。

  强化工做统筹,确保工做有序开展。及时调整专项工程工做组,消息渠道通顺,分化下达每月送工使命,方针完成。指点各村(社区)熟练控制“聪慧泸州就业办理平台”操做,使用平台开展日常工做。采办公共办事,通过采购确定专业人力资本办事机构开展输送工做。

  举办各类聘请,企业用工需求。及时对接智能终端企业,收集用工需求,成立空岗消息台账。统筹放置各镇街每月至多开展1次现场聘请会。实行招工联系轨制,区人社局副科级以上带领对应联系一个镇街,现场指点镇街聘请工做。正在“天天聘请”市场每周二、四开展按期聘请。截至目前,共组织加入区表里各类聘请会205场,参取企业2400余家次。

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